5C Centre for Cross-Cultural Conflict Conciliation
Stuart D.G. Robinson 


Telefon: +41 79 447 8233
Email: srobinson@5cc.ch

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DAS 5C CENTRE UND SEINE GESCHICHTE

Nach einem Beginn
als "mutige Visionäre" bieten
wir heute beträchtliche Erfahrung
im Bereich der Krisenbewältigung an.

Das 5C Centre wurde 1991 gegründet - mit seinem damaligen Hauptsitz am historischen Knotenpunkt des internationalen Handels und interkulturellen Austausches in Zug, in der Schweiz.

Der ursprüngliche Name, "5C Institute for Cross-Cultural Communication & Conflict Conciliation AG", wurde 2006 angepasst, um die zunehmende Spezialisierung auf die Lösung von interkulturellen Konflikten zu widerspiegeln.

Heute - unter dem Namen des Gründers Stuart D.G. Robinson - bieten wir eine erweiterte Anzahl von Dienstleistungen an, die miteinander vernetzt sind. Unsere Spezialisten haben ihren fachlichen Hintergrund in der Aesthetik, Ethik, Medizin, Psychiatrie, Psychologie, Rechtswissenschaft & Soziologie sowie in weiteren ausgewählten Fachgebieten wie IT, KI & Robotik. 

Insbesondere arbeiten wir mit BBV CONSULTANCY in Luzern und Zürich, INSIDE.CO in Genf, PRAEVMEDIC-VPH in Zürich und auch mit SWISSELECT in Bern zusammen.

IN DER GESCHÄFTSWELT

Neben unseren Dienstleistungen in ETHICAL & DIGITAL FOOTPRINTING, ETHICAL ASSESSMENTS/AUDITS, ETHICAL HEALTH MANAGEMENT sowie in der Ausbildung von CHIEF ETHICS OFFICERS sind wir insbesondere dafür bekannt, dass wir "unsere Koffer packen", Interimmanagementfunktionen annehmen und Troubleshooting von innen betreiben, d.h. für multinationale Unternehmen, für Joint-Ventures und für strategische Allianzen.

IN DER POLITISCHEN WELT

Wir assistieren mit delikaten, vertraulichen Angelegenheiten auf nationaler und internationaler Ebene.

IM PRIVATLEBEN

Wir helfen bei persönlichen Krisen und/oder Problemen in Partnerschaften, im Familienkreis und in der Ehe.

LÖSUNGEN FÜR URSACHE UND WIRKUNG BEIM INDIVIDUUM

Seit 1997 bieten wir eine weitere spezialisierte Dienstleistung in der Schweiz an. Diese richtet sich an Personen, die an den physischen und psychischen Symptomen leiden, die häufig die Ursachen bzw. die Auswirkungen von Konflikten sind. Auf diesem Gebiet arbeiten wir mit Ärzten und weiteren Spezialisten bei PRAEVMEDIC in Zürich zusammen.

PRÄVENTION STATT HEILUNG

Seit 1991 haben wir mehrere Hundert Menschen ausgebildet: z.B. durch
  • die Aus- und Fortbildung interkultureller & interethischer Spezialisten,
  • die Schulung, das Coaching sowie die Begleitung interkultureller und interethischer MediatorInnen,
  • präventive Massnahmen wie Workshops, Seminare, Vorträge und Artikel zur interkulturellen & interethischer Sensibilisierung von Managern, Angestellten und Studenten.

Seit der Entstehung haben wir unsere Unabhängigkeit bewahrt. Unsere Klienten reichen von grossen und kleinen Unternehmen bis hin zu politischen Institutionen, administrativen Instanzen, not-for-profit Organisationen und Privatpersonen. Die Honorare werden in Übereinstimmung mit den finanziellen Verhältnissen der betreffenden Parteien vereinbart.

Das Profil von Stuart D.G. Robinson ist unter www.srobinson.ch zu finden.

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